3 октября в Совете Федерации и в Кремле дали добро закону, предусматривающему наказание для работодателей, которые отказывают в устройстве на работу или увольняют лиц предпенсионного возраста. В соответствии с документом нарушителям предстоит заплатить государству штраф в размере до двухсот тысяч рублей или отработать наказание в течение 360 часов.
В Совете Федерации напомнили, что предпенсионный возрасту у российских граждан наступает за пять лет до выхода на заслуженный отдых. После одобрения закона сенаторами документ был направлен главе государства Владимиру Путину, который своей подписью окончательно подвел черту под новым законом.
Также чиновники Совфеда одобрили закон, который совершенствует пенсионное законодательство и устанавливает льготы для граждан предпенсионного возраста. Так, в июле текущего года депутаты Госдумы во время первого чтения приняли законопроект, предусматривающий поэтапное увеличение пенсионного возраста – мужчинам до 65 лет, а женщинам до 63. Но, в конце лета президент России Владимир Путин предложил парламентариям свои оптимальные правки в закон. Путин счел необходимым определить женщинам выход на заслуженный отдых в 60 лет.
Кроме того, лидер российского государства предложил сохранить ряд льгот при выходе на досрочную пенсию многодетным матерям, обеспечить сохранность льготных условий жителям Севера, а кроме того, увеличить размер пособия гражданам предпенсионного возраста стоящим на бирже труда. Идея ввести уголовное наказание для работодателей за увольнение сотрудников предпенсионного возраста тоже принадлежит российскому президенту.